15 000 руб.
Обязанности:холодные и горячие звонки (готовая база)информирование клиентов о предложениях компанииведение отчетностиТребования:грамотная устная речьприятный голосопыт работы на телефоне желателен(не обязателен)обучаемостьУсловия:график...
|
20 000 руб.
без Оопыта,на дневные и ночные смены.
Официальное трудоустройство.
обучаем всему сами.
Приходите ул.Ясная 2 трц Фан-Фан 4 этаж
89222095800 телефон...
|
20 000 руб.
Компания М5 Онлайн в связи расширением штата набирает студентов на работу!- Свободный график работы- Неограниченный доход- Высокий процент с одной сделки- Активные продажи (продукт востребован на рынке и легко продаётся)Задачи:- Активные...
|
0 руб.
Работа с людьми, документами, информацией...
|
4 500 руб.
На удаленную работу требуются авторы для работы с текстами различной тематики. Если вы имеете минимальный опыт подобной работы или новичок в данной сфере, но хотите попробовать себя на новом поприще – обращайтесь, мы объясним суть...
|
12 000 руб.
ООО Технором проводит набор сотрудников на летний период; рассматриваем студентовОбязанности:*рассылка почты*звонкиТребования:*уверенное владение ПК*умение общаться по телефону много*работа в Орджоникидзевском районе*занятость с 9,00-15.00ч....
|
|
30 000 руб.
Есть работа для перспективных энергичных молодых людей...
|
18 670 руб.
требования:-грамотная речь-желание работать-целеустремленность- опыт общения с людьмиобязанности:-работа с пк-введение первичной документации-работа с клиентамиусловия:-официальное трудоустройство-своевременные выплаты-карьерный и...
|
16 000 руб.
Ведение телефонных переговоров, работа с текущей документацией. Требования: активные молодые люди и девушки, общительность и грамотная речь. Рассмотрим студентов.Условия: своевременная и официальная оплата труда. бесплатное обучение,...
|
0 руб.
Требуются студенты для сезонной работы (прохождения практики) в сфере Ландшафтного благоустройства и озеленения, уходных работ. Заработная плата от 10000 и до 18000 в зависимости от занятости и желания работать. Рабочий сезон: начало...
|